近日，硒谷公司圍繞重點(diǎn)工作任務(wù)，以強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理細(xì)節(jié)為核心組織內(nèi)部會(huì)議，通過(guò)加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算、規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)，積極主動(dòng)提高財(cái)務(wù)管理水平，助推硒谷公司2023年全面高質(zhì)量管理發(fā)展。

加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德建設(shè)

按照公司會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范提出的要求“遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔自律、客觀公正、誠(chéng)實(shí)守信”，指引財(cái)務(wù)人員遵守職業(yè)道德，樹(shù)立正確的人生觀價(jià)值觀，認(rèn)真做好本職工作，遵守企業(yè)財(cái)務(wù)制度，維護(hù)財(cái)務(wù)制度權(quán)威性，確保財(cái)務(wù)流程有效推進(jìn)，執(zhí)行有力。

增強(qiáng)相互補(bǔ)位意識(shí)

每位員工不止要了解自己工作的部分，了解自己手頭上的工作是什么，還要對(duì)自己對(duì)接的前端和后端進(jìn)行了解，從部門(mén)、公司整體層面來(lái)考量，不能局部化看問(wèn)題，只有整體了解工作實(shí)質(zhì)，才能讓自己看到的不僅是數(shù)字，還有數(shù)字背后的問(wèn)題，然后解決問(wèn)題，強(qiáng)化相互協(xié)作與融合，更加有效地提高整體工作效率，為公司全面發(fā)展做好重要保障。

善于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新

“好記性不如爛筆頭”，工作任務(wù)隨時(shí)進(jìn)行記錄，讓工作中易出現(xiàn)紕漏的地方有章可循，同時(shí)要打破慣性思維，要有破繭而出的勇氣，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累 ，構(gòu)建更加符合企業(yè)發(fā)展的思維框架和邏輯，堅(jiān)持做正確合規(guī)高效的事情，把事情做正確做合規(guī)做高效。

硒谷公司堅(jiān)持以助力企業(yè)健康發(fā)展為引領(lǐng)，嚴(yán)守財(cái)務(wù)紀(jì)律，筑牢財(cái)務(wù)合規(guī)底線，體現(xiàn)夯實(shí)公司財(cái)務(wù)基礎(chǔ)的新跡象，呈現(xiàn)專業(yè)隊(duì)伍的新提升，打造一支有方向、有本領(lǐng)、有情懷、有底線的財(cái)務(wù)隊(duì)伍，以硒谷公司的發(fā)展為站位，運(yùn)用財(cái)務(wù)助力經(jīng)營(yíng)，為公司發(fā)展做好支撐保障工作，為經(jīng)營(yíng)發(fā)展貢獻(xiàn)堅(jiān)實(shí)力量。（肖錦）