5月12日,西安煤化實業(yè)在公司二樓會議室召開創(chuàng)建“五型”機關(guān)工作動員會，吹響轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、提升機關(guān)服務效能集結(jié)號。

會上，組織學習了《西安實業(yè)創(chuàng)建“五型”機關(guān)工作實施方案》，同時從8個方面逐條解讀了《西安實業(yè)“五型”機關(guān)建設工作考核細則》。公司分管領(lǐng)導強調(diào)，各部門要按照《方案》要求，把“五型”機關(guān)建設與黨史學習教育，深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動結(jié)合起來，與業(yè)務工作、中心工作結(jié)合起來，堅持邊推進、邊整改、邊提升，以實實在在的工作成效檢驗“五型”機關(guān)建設成效，確保完成“五型”機關(guān)工作全年任務。

公司黨委書記王文光提出五點要求，一是建設學習型機關(guān)，要堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，扎實開展黨史學習教育及各項實踐活動，切實把思想和行動統(tǒng)一到公司決策部署上來；二是建設服務型機關(guān)，要強化服務基層意識，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，把機關(guān)干部了解情況到一線、監(jiān)督檢查到一線、解決問題到一線、服務保障到一線的“四個一”陽光服務機制落到實處，積極幫助基層解決實際問題；三是建設效能型機關(guān)，要堅持“馬上就辦”的工作作風，把抓落實的著力點放在化解矛盾、破解難題上，直面工作中遇到的各種困難、挑戰(zhàn)和考驗，敢于扛責任、挑重擔、破難關(guān)；四是建設創(chuàng)新型機關(guān)，要扎實推進管理體制機制改革，優(yōu)化人力資源配置，主動探索適應新常態(tài)新要求、符合公司實際的新路子、新方法，加快破解企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的諸多矛盾和問題，以理念方法的創(chuàng)新推動工作的開展；五是建設廉潔型機關(guān)，要堅決整治在“慵、懶、散、慢、虛、粗”等作風方面存在的突出問題，加快形成風清氣正、勁足心齊、謀事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

公司班子成員以及機關(guān)全體干部職工參加了會議。（賈媛媛 張勇）